过渡期管理服务

阿瓦那集团提供外包的商业管理服务,并提供客户需要的一切管理服务的外包。我们提供过渡期总裁、执行官级别和资深管理级别的经理人员。我们的服务包括为俄罗斯、乌克兰或其它独联体国家的公司提供名义总裁。需要说明的是,在俄罗斯、乌克兰以及其它大多数独联体国家,管理公司可以行使总经理的职权。阿瓦那在这一领域拥有丰厚的经验。

客户们有许多理由需要聘用我们的过渡期执行官和经理。比如,在进军俄罗斯和乌克兰市场的初期,外国投资者希望有值得信赖的人员来帮他们完成正式的决策;他们也需要我们的专业人士帮助他们解决员工不足的问题、带入新的技能、进行项目管理或介绍新的科技。

手把手的过渡期管理是与组织的变革管理在一起的。通过改变个体、团队和组织,使其从眼下的状态发展到理想的状态,我们的变革管理服务 (OCM) 提供一种结构化的途径来使组织变得更好、更强大。我们负责创造特定的程序和文化,使雇员们在眼下的商业环境中积极悦纳变革,并努力达成他们的目标。变革管理 (OCM)是必须的,举例来说,当企业想要成功地执行企业资源策划系统(ERP)应用时 (后者是我们过渡期管理团队与阿瓦那 IT 解决方案合作的服务),客户就需要变革管理。事实上,我们使用优势项目管理的原则来处理我们的每一项任务。由此,我们可以帮助客户的组织比其竞争对手们更快、更果断、更有意义地实现变革。

我们不受限于特定的行业和岗位,我们能在任何行业和领域提供短期的过渡期管理经理人以及变革管理经纪人。我们可以提供人选的职务包括:首席执行官、执行官、总监、资深经理、IT总监、专业人员、销售与营销执行官、财务总监、首席财政官、首席会计、生产及运营总监及经理、物流和供应链经理,人力资源总监等。

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